Όσον αφορά τη χρήση δειγμάτων, μπορούμε για παράδειγμα στην αρχή να πάρουμε συνεντεύξεις από τους συμμετέχοντες και στη συνέχεια απλά να υπολογίσουμε τα δεδομένα χρησιμοποιώντας στατιστικά αξιόπιστες μεθόδους; Μπορούμε να το κάνουμε αυτό για όλα τα δεδομένα ή μόνο για τους δείκτες αποτελεσμάτων; Μπορούμε να χρησιμοποιήσουμε δείγματα μόνο για συγκεκριμένες κατηγορίες συμμετεχόντων (π.χ. υπηκόους τρίτων χωρών);
Η χρήση δειγμάτων επιτρέπεται για τους παρακάτω δείκτες:- τους δύο κοινούς δείκτες μακροπρόθεσμων αποτελεσμάτων: EECR05 (Συμμετέχοντες σε απασχόληση 6 μήνες μετά την αποχώρηση) και EECR06 (Συμμετέχοντες με βελτιωμένη κατάσταση στην αγορά εργασίας 6 μήνες μετά την αποχώρηση). Για να θεωρηθούν πλήρως αξιόπιστες οι τιμές των δεικτών που βασίζονται σε αντιπροσωπευτικά δείγματα, το περιθώριο σφάλματος δεν πρέπει να υπερβαίνει τις 3 εκατοστιαίες μονάδες με επίπεδο εμπιστοσύνης 95% ανά αναλογία (δηλαδή διάστημα εμπιστοσύνης 6 εκατοστιαίων μονάδων). Το δείγμα πρέπει να αντικατοπτρίζει τα χαρακτηριστικά του πληθυσμού που καλύπτεται για όλες τις ακόλουθες μεταβλητές: επαγγελματική κατάσταση, ηλικιακή ομάδα και επίπεδο εκπαίδευσης. Ο σχεδιασμός του δείγματος, η μέθοδος επιλογής του και οι μέθοδοι της δειγματοληψίας πρέπει να τεκμηριωθούν πλήρως.- τους έξι κοινούς δείκτες εκροών υπό το σημείο 1.2 του Παραρτήματος I του Κανονισμού του ΕΚΤ+: EECO12 (Συμμετέχοντες με αναπηρία), EECO13 (υπήκοοι τρίτων χωρών), EECO14 (Συμμετέχοντες αλλοδαπής προέλευσης), EECO15 (Μειονότητες), EECO16 (Άστεγοι ή άτομα που έχουν αποκλειστεί από τη στέγαση), και EECO17 (Συμμετέχοντες από αγροτικές περιοχές). Σύμφωνα με τον Κανονισμό, εάν τα δεδομένα για αυτούς τους δείκτες δεν συλλέγονται από διοικητικά μητρώα, οι τιμές των δεικτών μπορούν να βασιστούν σε τεκμηριωμένες εκτιμήσεις. Επομένως, εάν το σχετικό χαρακτηριστικό δεν αποτελεί κριτήριο επιλεξιμότητας για τη συμμετοχή στην πράξη, οι τεκμηριωμένες εκτιμήσεις είναι αποδεκτές. Καθώς η αντιπροσωπευτική δειγματοληψία είναι ένας τύπος τεκμηριωμένης εκτίμησης, μπορεί να χρησιμοποιηθεί και για αυτούς τους δείκτες. Όποια μέθοδος και αν χρησιμοποιηθεί, πρέπει να τεκμηριωθεί. Για τους υπόλοιπους δείκτες που αφορούν συμμετέχοντες, η συλλογή δεδομένων για τον κάθε συμμετέχοντα (είτε απευθείας είτε χρησιμοποιώντας διοικητικά μητρώα) είναι απαραίτητη.